Gestionnaire: association alterne

Modalités d'admission:

Conditions d'admission:

DESCRIPTIF (fonctionnement, organisation, prise en charge proposée...)

L’ESAT les Massiots accueille 60 travailleurs handicapés à temps plein ou à temps partiel, bénéficiant d’une orientation de la MDPH. C’est une structure de travail adaptée dans laquelle les personnes handicapées exercent une activité professionnelle et bénéficient d’un accompagnement médico-social et psychologique. Elles accèdent à une vie sociale dans des conditions de travail aménagées.

Services et Activités proposés :

• Atelier de sous-traitance: nous réalisons le conditionnement, le déconditionnement, le comptage, le pesage, la mise sous sachets, l’élaboration des étiquettes code barres, l’étiquetage, le montage de divers types de produits, la mise sous blisters et le travail à façon. Pour le vin (agrément douanes).
• Entretien des espaces verts: nous réalisons la tonte de pelouse, la taille des haies, d’arbustes, l’entretien de massifs, le nettoyage de cours et de parkings.
• Cordonnerie: réparation de chaussures, de vêtements en cuir, service clefs, vente de coupes, trophées, gravures.
• Restauration, traiteur : notre restaurant est ouvert le midi du mardi au samedi, il peut accueillir jusqu’à 60 personnes. Le service traiteur permet l’organisation de réceptions, mariages, cocktails, buffets à domicile, plateaux repas.
• Horticulture: production d’une grande variété de plantes à massifs, géraniums, verveines, plants de légumes au printemps et des chrysanthèmes, pensées, primevères, à l’automne.

Les soutiens médico-sociaux :
Les soutiens médico-sociaux et éducatifs sont tournés vers des actions d’ouverture sur le monde extérieur, et toutes activités favorisant l’accès à l’autonomie et l’insertion professionnelle et sociale.

Une éducatrice scolaire assure le maintien des acquis scolaire et le développement de nouveaux apprentissages qui pourront également être utilisés dans la vie quotidienne.

Les soutiens professionnels permettent aux travailleurs handicapés d’être autonomes et efficaces dans leur travail, mais également d’acquérir de nouvelles connaissances. Ils se font au quotidien dans les ateliers et lors de formations professionnelles.

Intervention d’une aide soignante et d’un médecin psychiatre.

L’aide soignante assure un suivi médical en relation avec le médecin du travail. Elle organise des sessions de sensibilisation et de formation concernant l’hygiène de vie des travailleurs handicapés (alimentation, sexualité, hygiène corporelle). Le médecin Psychiatre effectue des entretiens réguliers ou ponctuels, selon les demandes exprimées en réunion d’équipe ou à la demande des travailleurs handicapés. Il intervient aussi en situation de crise lorsqu’un travailleur se met en danger ou qu’il représente un risque pour ses collègues ou les équipes.

Documents de l'établissement

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