en santé mentale
ETABLISSEMENT ET SERVICE D'ACCOMPAGNEMENT PAR LE TRAVAIL
ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail)
Géré par Association les Hardys Béhélec
LIEU DIT LES HARDYS BEHELEC
lieu dit les Hardys Behelec
56140 ST MARCEL
Téléphone 02 97 75 20 50
Courriel : accueil.asso@leshardysbehelec.fr
Site : https://hardys-behelec.fr/
Horaires : 8h - 17h
Fiche à jourScannez pour les horaires, la liste des localités couvertes et le détail de l'offre.
Public accueilli
- Adultes
L’ESAT les Hardys Béhélec accueille quasi-exclusivement des personnes en situation de handicap psychique. Il est dédié à ce public et possède sa propre expertise dans l’accompagnement au travail des personnes souffrant de maladies psychiques invalidantes. Les…
Admission
- Une orientation MDPH est nécessaire
- Une RQTH est nécessaire
Conditions : Pour être admis à l’ESAT Les Hardys Béhélec, la personne doit remplir trois conditions essentielles. Premièrement, elle doit être reconnue en situation de handicap par la Maison Départementale de l’Autonomie (MDA). Deuxièmement, elle doit disposer d’une orientation en établissement ou service d’aide par le travail (ESAT), notifiée par la Commission des Droits et de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH)…
Démarche : La personne ou son représentant peut prendre contact avec l’ESAT Les Hardys Béhélec afin de solliciter un dossier de candidature. Après étude des candidatures, un entretien est proposé. Lors de cet entretien, le projet professionnel de la personne est étudié, ainsi que ses attentes et besoins. À la suite de cette rencontre, un stage de découverte peut être proposé afin d’évaluer l’adéquation entre les capacités de…
Présentation
L’ESAT les Hardys Béhelec favorise la montée en compétences des personnes, soutient l’expression libre et l’autodétermination de chaque personne accompagnée et permet la mise en place d’un parcours d’inclusion professionnelle adapté aux souhaits et aux possibilités de chacun. Afin de concrétiser ces trois objectifs principaux, un dispositif dédié est formalisé par la Direction et mis en œuvre par l’équipe encadrante. Ce dispositif repose sur trois outils opérationnels complémentaires :
- Le…